univativ Blog – Tipps rund um Studium, Job & Freizeit

In fast jedem Team gibt es schwierige Kollegen oder Kolleginnen. Der Schlüssel im Umgang mit solchen Personen ist Geduld, Empathie und klare Kommunikation.

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Der Einstieg ins Berufsleben bringt viele Fragen mit sich. Eine der spannendsten: ‘Wie setzt sich mein Gehalt zusammen?’ Oftmals denkt man nur an die Grundvergütung, doch es gibt eine Fülle weiterer Gehaltsbestandteile, die Deinem Lohn einen beträchtlichen Zusatz bieten können.

Die Digitalisierung revolutioniert die Arbeitswelt, indem sie innovative Karrieremöglichkeiten und neue Berufsfelder eröffnet. Erfahre hier, wie Du in dieser dynamischen Landschaft Deine Berufung findest.

Die Generation Z, geprägt durch ihre Anpassungsfähigkeit und den Wunsch nach Vielfalt, legt großen Wert auf flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance. Trotz spezifischer Erwartungen und Prioritäten zeigt die univativ-Umfrage, dass es auch viele Gemeinsamkeiten mit älteren Generationen gibt. Erfahre hier mehr!

Mit gezielten Strategien zur Stärkung Deiner Selbstsicherheit kannst Du Herausforderungen im Studium und Berufsleben selbstbewusst begegnen. Lerne, wie Du Deine Ängste überwindest und mit einem selbstsicheren Auftreten überzeugst.

Selbstmarketing ist ein Schlüsselwerkzeug, sich in der heutigen wettbewerbsorientierten Arbeitswelt erfolgreich zu positionieren. Durch das bewusste Hervorheben und Kommunizieren individueller Fähigkeiten, Erfahrungen und Errungenschaften kannst Du Dich von der Masse abheben und Deine Karrierechancen verbessern.

In unserem Blogbeitrag erfährst Du, warum berufliche Ziele entscheidend für Deine Karriere sind. Wir teilen wertvolle Tipps zur Setzung realistischer Ziele und zeigen Dir, wie Du Deine Karriereplanung strategisch angehst.

Das Studium kann finanzielle Herausforderungen mit sich bringen. Mit den richtigen Strategien und Finanztipps können Studierende ihre Einnahmen sowie Ausgaben jedoch effizienter verwalten.

Bewerber:innen wollen sich durch Lügen im Lebenslauf bessere Karrierechancen ermöglichen. Welche Lügen häufig auftreten und wie Personaler:innen diese erkennen, erfährst du in diesem Beitrag.