HR Business Partner (m/w/d)
Du möchtest als HR Business Partner (m/w/d) arbeiten und hast bereits Erfahrung im Personalwesen? Dann bewirb Dich jetzt und gestalte gemeinsam mit dem dynamischen Team die strategische Weiterentwicklung der HR-Prozesse. Bringe Dein Know-how ein und präge aktiv die Zukunft der HR-Abteilung!
Du möchtest in einem Konzern Berufserfahrung sammeln? Dann bist Du in diesem Projekt genau richtig! Bewirb Dich jetzt und mache Deinen Lebenslauf einzigartig!
Das erwartet Dich bei uns
- Die Weiterentwicklung und aktive Mitgestaltung von HR-Prozessen liegt in Deiner Verantwortung
- Als erster Ansprechpartner (m/w/d) kümmerst Du Dich um das Betriebliche Gesundheitsmanagement
- Verantwortung übernimmst Du auch für den gesamten Recruiting-Prozess - von der Abstimmung des Anforderungsprofils bis zur erfolgreichen Einstellung
- Du unterstützt Führungskräfte und Mitarbeitende in allen Personalthemen und bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Eine sorgfältige Vorbereitung der Lohnabrechnung sowie die enge Zusammenarbeit mit der externen Lohnbuchhaltung gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich
- Auch die Erstellung von Bescheinigungen und verschiedene administrative HR-Tätigkeiten erledigst Du zuverlässig
Das bieten wir Dir
- Ein jährliches Gehalt zwischen 50.000 € und 62.000 €
- Die Möglichkeit auch Remote von zu Hause zu arbeiten
- Wir geben Dir innerhalb von 48 Stunden eine Rückmeldung auf Deine Bewerbung
- Mit uns sammelst Du Erfahrung und baust durch verschiedene Projekte Dein berufliches Netzwerk bei verschiedenen Kunden (m/w/d) auf. Dabei unterstützen wir Dich als Karrierebegleiter (m/w/d)
- Bei uns erhältst Du Corporate-Shopping-Vorteile sowie Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios
- Nutze Deine Chance auf eine attraktive Prämie von bis zu 2.000 Euro für unser Programm „Recruit a Friend“
Das bringst Du mit
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und hohe Belastbarkeit
- Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgeprägte Kontaktfähigkeit
- Strukturierte und systematische Arbeitsweise
- Sehr gute MS Office Kenntnisse sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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Häufige Fragen
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