HR Spezialist (m/w/d) Tarifvergütung

Erschienen am 17.02.2026
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Wörth
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40% Remote Work
payment
70.000 - 80.000 € pro Jahr
person
Berufserfahrener
local_offer
Automobilbau / Zulieferer
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35 Std. pro Woche
Start: Baldmöglichst
Ende: 31.08.2026
Option auf Verlängerung
Projekt-ID: A202652110
univativ unterstützt Studierende, Absolvent:innen und Young Professionals auf ihrem beruflichen Weg als Karrierebegleiter. Das Unternehmen vermittelt über Arbeitnehmerüberlassungen oder Direktvermittlungen Fachkräfte in Projekte bei renommierten Unternehmen und bietet ihnen dabei die Möglichkeit, Berufserfahrung zu sammeln und sich weiterzuentwickeln. univativ hat Standorte in ganz Deutschland und legt Wert auf Transparenz und Fairness gegenüber seinen Mitarbeitenden und Kunden.

Du hast ein abgeschlossenes Studium und bereits Erfahrungen mit Tarifvergütungen in der Metall- und Elektroindustrie? Zahlen, Tarifverträge und strategische HR-Themen sind genau dein Ding? Dann suchen wir Dich als HR Spezialisten (m/w/d)! Zu Deinen Hauptaufgaben gehört die Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Kollegen und HR Business Partnern. Darüber hinaus bist Du für Stellenbewertungen verantwortlich und gibst Workshops.


Unser Kunde ist einer der weltweit führenden Nutzfahrzeug-Hersteller mit Sitz in Leinfelden-Echterdingen bei Stuttgart. Der Standort vereint strategische Steuerungsfunktionen, HR, IT und Entwicklung in einem vernetzten, agilen Arbeitsumfeld. Das klingt spannend? Dann bewirb Dich noch heute!

Das erwartet Dich bei uns

  • Als HR Spezialist (m/w/d) analysierst Du Strukturen verschiedener Bereiche und synchronisierst Stellenausschreibungen und -bewertungen
  • Du bewertest Stellen nach ERA und arbeitest eng mit Teamleitern der Fachbereiche zusammen
  • Die Kommunikation zu HR Business Partnern und Projektleitern zur Steuerung, Priorisierung, Tracken der Stellenbewertungen gehört zu Deinen Tätigkeitsschwerpunkt
  • Ein weiterer Bestandteil ist die Durchführung von Workshops und Teilnahme an wöchentlichen Teammeetings

Das bieten wir Dir

  • Du erhältst ein jährliches Gehalt zwischen 70.000 € und 80.000€
  • Du hast die Möglichkeit anteilig remote von zu Hause zu arbeiten
  • Bei uns erhältst Du Corporate Shopping Vorteile sowie Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios
  • Nutze Deine Chance auf eine attraktive Prämie von bis zu 2.000 Euro für unser „Recruit a Friend“-Programm
  • Wir bilden Dich zum Experten aus und bieten Dir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten on und off the Job an (z.B. verschiedene Zertifizierungen, univativ e-academy und individuelle Weiterbildungen)
  • Während Deines Einsatzes hast Du einen persönlichen Ansprechpartner, der als Dein Karrierebegleiter für Dich da ist
  • Mit uns sammelst Du Erfahrung und baust durch verschiedene Projekte Dein berufliches Netzwerk bei verschiedenen Kunden auf

Das bringst Du mit

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Vergütung/Compensation & Benefits, idealerweise mit tariflichem Schwerpunkt
  • Fundierte Kenntnisse im Tarifrecht (z. B. Metall- und Elektroindustrie)
  • Weitergehende MS Office Kenntnisse
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift
  • Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
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70.000 - 80.000 € pro Jahr
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Ende: 31.08.2026
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Noch Fragen?
Ich helfe Dir gerne weiter.
Franziska Koch
Talent Scout
Dein Ansprechpartner
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Du solltest Dich bei univativ bewerben, da Du bei uns mehr als den passenden Job findest. Wir möchten Dich bei Deiner Karriereplanung persönlich unterstützen und bieten Dir deshalb kostenlose Weiterbildungen, Corporate Benefits und viele weitere spannende Features. Zudem hast Du bei uns die einmalige Chance, verschiedene Branchen und Unternehmen kennenzulernen, bevor Du Dich für eine feste Karrierelaufbahn entscheidest.
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