Werkstudent (m/w/d) HR Generalist

Erschienen am 11.09.2023

Neu-Isenburg

Remote Work nach Absprache

Zwischen 14 € und 16 € pro Stunde

Werkstudent

IT-Dienstleistungen

20 Stunden pro Woche

Start: Baldmöglichst

Laufzeit: Bis April 2025

Option auf Übernahme

Projekt-ID: A202344166_3S

Du hast bereits Erfahrungen im HR-Bereich und bist ein Teamplayer durch und durch? Außerdem lässt Du Dich so schnell nicht aus der Ruhe bringen? Dann suchen wir genau Dich als Werkstudent (m/w/d) im Personalmanagement! Im Rahmen Deiner Tätigkeit bist Du für den gesamten Employee Life Cycle zuständig und bist erster Ansprechpartner bei allen Personalfragen.

Unser Kunde, eines der führenden IT-Dienstleister in Deutschland, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deine tatkräftige Unterstützung. Auf Dich wartet ein spannendes und abwechslungsreichen Aufgabenfeld mit der Chance auf Übernahme nach dem Projekteinsatz. Wir haben Dich überzeugt? Dann bewirb Dich noch heute!

Das erwartet Dich bei uns

Ansprechpartner für alle operativen HR Fragen
Vorbereitung, Kontrolle und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung
Erstellung von Statistiken, individuellen Reports, Organisationsmitteilungen und HR-Newslettern
Kommunikation mit Ämtern, Krankenkassen, etc.
Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten
Mitarbeit im Bewerbermanagement
Vorbereitung von Weiterbildungs- und Schulungsmaßnahmen sowie Unterstützung bei der Organisation und Durchführung

Das bieten wir Dir

Zwischen 14 € und 16 € pro Stunde
Die Möglichkeit 40% auch Remote von zu Hause zu arbeiten
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer e-Academy
Individuelles Coaching als Vorbereitung für die Vorstellung beim Kunden
Eine persönliche Projektbetreuung
Bis zu 2.000 € Prämie für Deine Weiterempfehlung an Freunde

Deine Qualifikationen

Laufendes Studium mit Personalschwerpunkt oder vergleichbar
Erste praktische Berufserfahrung im HR Bereich
Kenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht von Vorteil
Erste Kenntnisse in SAP HCM sowie MS-Office-Programmen
Verhandlungssichere Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ein hohes Maß an interkulturelle Kompetenz sowie Offenheit im Umgang mit Menschen
Hohe Serviceorientierung sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise